随着“轻装修，重装饰”观念的推广，人们在软装上的花费越来越多，软装设计师也顺应需求产生。但目前软装设计师入门门槛低、缺乏专业学习和培训，从业人员良莠不齐。作为软装行业的核心，软装设计师发展状况如何，人们又该怎样选择软装设计师，成为关注焦点。
软装设计师良莠不齐
软装设计师又被称为配饰设计师。近年来，随着国内家居行业的不断细分和国外潮流的影响，软装设计师作为新兴力量开始崭露头角，各家装公司和品牌企业也开始引入软装设计师，推广软装服务。
据记者了解，众多知名家装公司和品牌家居企业如东易日盛、博洛尼、超舒适、美克美家等，都有专门的软装设计，而科宝、乐屋的家装设计师也兼做软装设计。
实创装饰集团配饰设计师龙琳告诉记者，目前从业的软装设计师一部分是室内设计师转行或兼职，另一部分是艺术等相关专业背景的人员或艺术爱好者转为软装设计师。他们或多或少都存在着自身基础不过硬、专业能力不足等问题。中国软装饰协会秘书长徐纲表示，国内软装行业处于起步阶段，软装设计教育无论学校教学还是社会教学都不完善，缺乏权威机构认证，入行门槛较低，没有统一的等级评价标准和收费标准。但软装对设计师的综合素质要求高，入行容易做好难，目前总体情况良莠不齐，专业性不足。
短期内依附家装公司生存
近年来，随着精装房数量增大，软装市场的需求扩大，软装设计师脱离家装公司独立的呼声也越来越高。但科宝高级主任设计师刘显琨认为，软装设计师客源少，缺乏完善的产品资源库，尚无能力脱离家装公司独立出来。
一位不愿透露姓名的软装设计师向记者证明了这点，她说她所在的公司即是一家独立软装设计公司，独立公司听起来风光，但是与家装公司相比，他们缺乏知名度，竞争力不强；同时缺少客源，消费者不是很认可；而独立的软装公司不少，竞争激烈，生存状况比较困难。